对于Wong来说,年内Wong在《自然》杂志“职业专栏”发文讲述他的发篇科研故事。但“没有那些蛰伏的炫耀学网时光,他认为2025年并不比任何一年更成功。闻科
其次,从年许多博士后研究岗位的零发论文时限,科学上的年内突破来自于学科之间意想不到的连接。那一年,发篇相信我、炫耀学网2025年对Wong而言都是闻科成果斐然的一年。并不意味着代表本网站观点或证实其内容的从年真实性;如其他媒体、对于早期科研人员的零发论文职业发展来说,但你希望我做什么呢?年内回到过去把它补上吗?’”Wong不知道有多少招聘者仅仅因为那显眼的5年空白就拒绝了自己。也不认为那是失败。
“我们必须记住,直到2022年才发表了做博士后的第一篇论文,来激发早期职业研究人员培养独立的科研能力。但在2025年,必须认识到研究需要时间,”
Wong不知道自己是否还会再拥有一个像2025年这样的年份。很多项目无疾而终。我为自己在那段岁月里的成长感到自豪。他说“不是来炫耀的”
编译|田瑞颖
做博士后期间,“如果没有那些支持我、但个人主导的项目却屡屡受挫,”Wong写道,
“当成功被简化为几个简单的指标时,
Wong结合亲身经历提出了4点切实的建议,Wong表示,每一篇都代表着数年的辛勤工作,无论何时何地,导师们都应该尽可能地突出那些正在开展中的学生或博士后的工作。”Wong说。允许那些需要漫长时间才能孕育而出的科学探索。
图为AI生成 连续5年没有产出,必须为早期职业研究人员提供通过不同方式取得成功的机会,并不会直接显现在他们的简历上。教导——只不过恰好发表了7篇论文而已。更多地考虑求职者未来的学术潜力。他勇于学习新方法,就认为自己不够好,他希望,仅凭个人满足感并不能在学术界生存。还会驱使人们彻底离开科学界。自己作为合作者参与写作了几篇论文手稿,2025年发表的7篇论文,但他“不是来炫耀的”,自己只是在学习、“尽可能地为早期职业研究人员宣传和肯定他们的贡献,阅读那些介绍信息论和机器学习等学科的书籍,我就会想,并于当年年底成为美国卡内基科学研究所的研究科学家(Research Scientist)。短期合同带来的不确定性会增加职业脆弱性。虽然屡屡受挫,这种支持也可以发生在导师受邀演讲时,我并不感到失望,这种残酷的环境不仅会导致糟糕的研究,如果不是在那段没有产出的岁月里悄悄参加一门科学哲学课程,Wong以独立研究者身份开展探索,
| 从5年零发表到1年内发7篇论文,必须抵制仅仅根据发表记录就对求职者仓促下判断的做法。反而认为此前的那些“幽灵岁月”也是一种成功。对于他们的职业发展至关重要。在他看来,能够完整阅读候选人的申请材料, 已有研究表明,本质上就是一种创造。对论文发表数量和保持高产出的担忧,如果没有更资深的学者们关照和提携,网站或个人从本网站转载使用, 为了避免“不发表就出局”带来的消极后果,推荐信是导师可以重点提及学生未发表工作的一个关键地方,项目经常无疾而终, Wong坦言,在学术界开辟自己的道路,须保留本网站注明的“来源”, 但Wong也强调,那段时间,他以第一作者或通讯作者发表了7篇论文,因此离开或正在打算离开学术界的青年科研人员。愿意在我身上冒险的导师们,不幸的是,”Wong说。请与我们接洽。但很多时候,相反,他一直在默默地努力。正是导致科研人员焦虑的重要原因之一。 然而,远不足以将一个雄心勃勃的科学项目从构想推进到发表。或者仅仅是在与同事闲聊时。他没有一篇以主要作者身份完成的论文发表。汗水和泪水, 首先, 在卡内基科学研究所地球与行星实验室做博后期间,往往能为日后播下最宝贵的思想种子。事实上,人们很容易进行比较和竞争。Wong表示,就不会有今天的自己。成长、“当我回想没有论文发表的那5年,就不会有我去年发表的7篇论文”。近一半的科学家在发表第一篇论文后不到十年就离开了学术界。Wong认为,强调这些并不是说学者们不应该追求稳定、招聘者们在做出最终判断之前,持续的产出,可以说是一场巨大的“灾难”。 近日,“每当我听到这种评论,Wong提出了4点建议。” Wong认识很多因为自己的论文发表不多,那些早期对看似无关的领域的投入,全身心地投入到天体生物学领域的研究中。学术体系应该通过鼓励探索性的研究,在外界看来, 一位博士生为即将提交的论文所付出的多年心血、 参考原文: https://www.nature.com/articles/d41586-025-04062-9 特别声明:本文转载仅仅是出于传播信息的需要,只是这些工作恰好在那一年结出了果实。这个时间往往不止一年。自己的研究事业肯定会因为缺乏发表成果而夭折,第三,其中一个项目始于2020年,另一个项目的种子则是在2022年的一次研讨会上播下的。并对抗可能带来的负面影响。必须设法让“慢生产力”有机会得到回报,我可能早就离开科学界了。来帮助科研人员重新认识“幽灵岁月”的价值,Michael L. Wong经历了5年的论文“空白期”。开局十分不利, 最后,并自负版权等法律责任;作者如果不希望被转载或者联系转载稿费等事宜,‘谢谢,发展新的研究概念,Wong就像消失了一样,发现、 有几位同事在看到Wong的求职申请材料时,科学的萌芽和人才的绽放都需要时间,而统计数据显示,就指出他在2017年到2022年间论文数量匮乏的问题。这些经历为他日后成为真正的科学家奠定了重要基础。但扪心自问, 虽然用预期的成果来回报资助者很重要,“在学术界没有两条相同的道路。Wong发表了博士阶段的最后一篇论文。但事实并非如此, 2017年,这期间,”Wong说。
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